ಸ್ಫೂರ್ತಿ: ಟಾಮ್ ಪೀಟರ್ಸ್

I had a rough day. I've had a rough week. Maybe it's been a month. I needed some inspiration. Today I reviewed quite a few slides from ಟಾಮ್ ಪೀಟರ್ಸ್, ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳಲು ಕೆಲವು ಮೆಚ್ಚಿನವುಗಳು ಇಲ್ಲಿವೆ:

If you donâ?'t like change, youâ??re going to like irrelevance even less. – General Eric Shinseki, Chief of Staff. U. S. Army

ನಾವೀನ್ಯತೆಯ ನಿರಂತರ ಅನ್ವೇಷಣೆ ಮಾತ್ರ ದೀರ್ಘಕಾಲೀನ ಯಶಸ್ಸನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸುತ್ತದೆ. - ಡೇನಿಯಲ್ ಮು uz ಿಕಾ, ಡೀನ್, ಸೌಡರ್ ಸ್ಕೂಲ್ ಆಫ್ ಬ್ಯುಸಿನೆಸ್, ಯುನಿವ್ ಆಫ್ ಬ್ರಿಟಿಷ್ ಕೊಲಂಬಿಯಾ (ಎಫ್‌ಟಿ / 2004)

ದಿ ಕ್ರ್ಯಾಕ್ಡ್ ಒನ್ಸ್ ಲೆಟ್ ಇನ್ ದ ಲೈಟ್ - ಟಾಮ್ ಪೀಟರ್ಸ್

ನಮ್ಮ ವ್ಯವಹಾರಕ್ಕೆ ಪ್ರತಿಭೆಯ ಭಾರಿ ಪ್ರಮಾಣದ ವರ್ಗಾವಣೆಯ ಅಗತ್ಯವಿದೆ, ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಭೆ, ಅನುವರ್ತಕರು, ಭಿನ್ನಮತೀಯರು ಮತ್ತು ಬಂಡುಕೋರರಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಕಂಡುಬರುತ್ತದೆ. - ಡೇವಿಡ್ ಒಗಿಲ್ವಿ

ಜನರು ತಮಗಿಂತ ದೊಡ್ಡದಾದ ಯಾವುದಾದರೂ ಒಂದು ಭಾಗವಾಗಿರಲು ಬಯಸುತ್ತಾರೆ. ಅವರು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಹೆಮ್ಮೆಪಡುವ ಯಾವುದೋ ಒಂದು ಭಾಗವಾಗಿರಲು ಅವರು ಬಯಸುತ್ತಾರೆ, ಅವರು ಹೋರಾಡುತ್ತಾರೆ, ತ್ಯಾಗ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ, ನಂಬುತ್ತಾರೆ. - ಹೊವಾರ್ಡ್ ಷುಲ್ಟ್ಜ್, ಸ್ಟಾರ್‌ಬಕ್ಸ್ (ಐಬಿಡಿ / 09.05)

ವಿಷಯಗಳನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಣದಲ್ಲಿಟ್ಟುಕೊಂಡರೆ, ನೀವು ಸಾಕಷ್ಟು ವೇಗವಾಗಿ ಹೋಗುತ್ತಿಲ್ಲ. - ಮಾರಿಯೋ ಆಂಡ್ರೆಟ್ಟಿ

 ?? ನಾಟಕೀಯ ?? ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಬದಲಾವಣೆ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿದೆ- ನಾಟಕೀಯ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಬದಲಾವಣೆ! - ಆರ್.ಜಿ.

A body can pretend to care, but they canâ?'t pretend to be there. – Texas Bix Bender

ನಾವು â ?? ನಿರ್ವಹಣೆ â ಎಂದು ಕರೆಯುವ ತೊಂಬತ್ತು ಪ್ರತಿಶತ. ಜನರಿಗೆ ಕೆಲಸಗಳನ್ನು ಮಾಡುವುದು ಕಷ್ಟಕರವಾಗಿಸುತ್ತದೆ. â ?? ಪೀಟರ್ ಡ್ರಕ್ಕರ್

ಮರಣದಂಡನೆ ಎನ್ನುವುದು ಹೇಗೆ ಮತ್ತು ಏನು ಎಂದು ಕಟ್ಟುನಿಟ್ಟಾಗಿ ಚರ್ಚಿಸುವ ವ್ಯವಸ್ಥಿತ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಾಗಿದ್ದು, ಅದನ್ನು ಅನುಸರಿಸುವ ಮೂಲಕ ಮತ್ತು ಹೊಣೆಗಾರಿಕೆಯನ್ನು ಖಾತರಿಪಡಿಸುತ್ತದೆ. - ಲ್ಯಾರಿ ಬಾಸಿಡಿ ಮತ್ತು ರಾಮ್ ಚರಣ್ / ಮರಣದಂಡನೆ: ವಿಷಯಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವ ಶಿಸ್ತು

ಉನ್ನತ ಸಾಫ್ಟ್‌ವೇರ್ ಡೆವಲಪರ್‌ಗಳು ಸರಾಸರಿ ಸಾಫ್ಟ್‌ವೇರ್ ಡೆವಲಪರ್‌ಗಳಿಗಿಂತ 10X ಅಥವಾ 100X, ಅಥವಾ 1,000X, ಆದರೆ 10,000X ಅಂಶಗಳಿಂದ ಹೆಚ್ಚು ಉತ್ಪಾದಕರಾಗಿದ್ದಾರೆ. - ನಾಥನ್ ಮೈರ್ವಾಲ್ಡ್, ಮಾಜಿ ಮುಖ್ಯ ವಿಜ್ಞಾನಿ, ಮೈಕ್ರೋಸಾಫ್ಟ್

ಮತ್ತು ನನ್ನ ನೆಚ್ಚಿನ:

Give your employees every opportunity to succeed, and if they can't succeed give them an opportunity to succeed elsewhere. Sometimes that means firing them. – I can't remember who told me this, but it's stuck with me.

ನಾನು ದಿನವಿಡೀ ಓಡಾಡಬಹುದೆಂದು ನಾನು ಬಯಸುತ್ತೇನೆ ಮತ್ತು ಇವುಗಳನ್ನು ಪದೇ ಪದೇ ಪುನರಾವರ್ತಿಸಬಹುದು. ಮತ್ತು ಕನಿಷ್ಠ ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯು ಆಲಿಸುತ್ತಾನೆ ಎಂದು ಭಾವಿಸುತ್ತೇವೆ.

3 ಪ್ರತಿಕ್ರಿಯೆಗಳು

  1. 1
  2. 2

    ಇಪ್ಸ್, ನಿಮ್ಮ ವಾರವನ್ನು ನಾನು ಕೆಟ್ಟದಾಗಿ ಮಾಡಿಲ್ಲ ಎಂದು ಭಾವಿಸುತ್ತೇವೆ, ಬಹುಶಃ ನಾನು ಚಿಂತನಶೀಲ ವ್ಯಾಕುಲತೆ?

    ನನ್ನ ಮೆಚ್ಚಿನವು ಬಹುಶಃ, “ದಿ ಕ್ರ್ಯಾಕ್ಡ್ ಒನ್ಸ್ ಲೆಟ್ ಇನ್ ದಿ ಲೈಟ್” - ಟಾಮ್ ಪೀಟರ್ಸ್, ನಾನು ಖಂಡಿತವಾಗಿಯೂ ಬಿರುಕು ಬಿಟ್ಟವನು. ಅದನ್ನು ಹತ್ತಿರದಿಂದ ಅನುಸರಿಸುವುದು ಮಾರಿಯೋ ಆಂಡ್ರೆಟ್ಟಿ ಉಲ್ಲೇಖವಾಗಿದೆ, ಏಕೆಂದರೆ ನಾನು ಅದನ್ನು ನಿಜವಾಗಿಯೂ ಕೇಳಬೇಕಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಅಷ್ಟು ಜಾಗರೂಕರಾಗಿರಬಾರದು. ಅಂತಿಮವಾಗಿ, ನಾನು ಇಷ್ಟಪಡುತ್ತೇನೆ, ”ನಾಟಕೀಯ” ದ ಮೊದಲ ಹೆಜ್ಜೆ. ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಬದಲಾವಣೆ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿದೆ- ನಾಟಕೀಯ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಬದಲಾವಣೆ! ” - ಆರ್ಜಿ, "ನೀವು ಜಗತ್ತನ್ನು ಗೆಲ್ಲಲು ಬಯಸಿದರೆ, ಮೊದಲು ನೀವು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಜಯಿಸಬೇಕು" ಅಥವಾ, "ಸಮಾಜದ ಸಾಮಾಜಿಕ-ಆರ್ಥಿಕ ರಚನೆಯೊಂದಿಗೆ ಕ್ರಾಂತಿಯು ಪ್ರಾರಂಭವಾಗುವುದಿಲ್ಲ" ಮತ್ತು ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಗೆ ಅದರ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಿ, ಆದರೆ ಒಬ್ಬ ವ್ಯಕ್ತಿಯೊಳಗೆ, ಅದು ಸಮಾಜದ ಸಾಮಾಜಿಕ-ಆರ್ಥಿಕ ರಚನೆಯವರೆಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತದೆ ”. ಮತ್ತೆ ಇವು ಪ್ಯಾರಾಫ್ರೇಸ್‌ಗಳಾಗಿವೆ, ಮೊದಲನೆಯದಾಗಿ ಆರ್ಟ್ ಆಫ್ ವಾರ್‌ನಿಂದ, ಕನಿಷ್ಠ ಪೂರ್ವ ದಾರ್ಶನಿಕರಿಂದ ನಾನು ಭಾವಿಸುತ್ತೇನೆ; ಎರಡನೆಯದು, 60 ಮತ್ತು 70 ರ ದಶಕಗಳಲ್ಲಿ ಮುಖ್ಯವಾಗಿ ಸಕ್ರಿಯವಾಗಿರುವ ನನ್ನ ನೆಚ್ಚಿನ ಕಲಾವಿದರಲ್ಲಿ ಒಬ್ಬರಾದ ಜೋಸೆಫ್ ಬ್ಯೂಸ್ ಅವರಿಂದ ನಂಬಿ ಅಥವಾ ಇಲ್ಲ.

    ಮತ್ತು ಆರ್ಜಿ ಯಾರು?

  3. 3

    ಸುಮ್ಮೇ,

    ನಿಮ್ಮೊಂದಿಗೆ ಮಾತನಾಡುವುದು ಸಂತೋಷದಾಯಕವಾಗಿದೆ. ನನ್ನ ಕಷ್ಟದ ಸಮಯಗಳು ನನ್ನ ಬ್ಲಾಗಿಂಗ್‌ನೊಂದಿಗೆ ಮಾಡಬೇಕಾಗಿಲ್ಲ, ಇದು ನನ್ನ let ಟ್‌ಲೆಟ್!

    ಆರ್ಜಿ ಯಾರೆಂದು ನನಗೆ ಖಚಿತವಿಲ್ಲ ... ಇದು ಟಾಮ್ ಪೀಟರ್ ಅವರ ಪ್ರಸ್ತುತಿಗಳಲ್ಲಿ ಒಂದಾಗಿದೆ.

    ನಾನು ನಿಮ್ಮೊಂದಿಗೆ ಒಪ್ಪುತ್ತೇನೆ ಮತ್ತು ಆ ಎಲ್ಲಾ ಉಲ್ಲೇಖಗಳು ಯಾರಾದರೂ ತಮ್ಮನ್ನು ತಾವು ಬದಲಿಸುವಲ್ಲಿ ನಿಯಂತ್ರಣ ಹೊಂದಿರುವ ಏಕೈಕ ವಿಷಯದ ಬಗ್ಗೆ ಕ್ರಮ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ ಎಂಬ ಅಂಶವನ್ನು ಇಷ್ಟಪಡುತ್ತೇನೆ = ತಮ್ಮನ್ನು!

ನೀವು ಏನು ಆಲೋಚಿಸುತ್ತೀರಿ ಏನು?

ಸ್ಪ್ಯಾಮ್ ಅನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಲು ಈ ಸೈಟ್ ಅಕಿಸ್ಸೆಟ್ ಅನ್ನು ಬಳಸುತ್ತದೆ. ನಿಮ್ಮ ಕಾಮೆಂಟ್ ಡೇಟಾವನ್ನು ಹೇಗೆ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗೊಳಿಸಲಾಗುತ್ತಿದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ತಿಳಿಯಿರಿ.